西泠印社、浙江美术馆、钱江晚报联合推出的“浙江美术馆开馆五周年特展：西泠峰骨——纪念吴昌硕诞辰170周年暨西泠印社七任社长作品展”，近日在浙江美术馆开幕。
这是西泠印社七任社长首次联袂展出，350件展品分别来自西泠印社、浙江图书馆、湖州市博物馆、吴昌硕纪念馆、君匋艺术院、海宁市张宗祥纪念馆、天一阁博物馆等众多文博机构。
在美术馆对面，唐云艺术馆的“鞠礼缶翁——西泠印社社员纪念吴昌硕诞辰170周年篆刻书法作品展”也同时举行，现代社员和七任社长遥相呼应。
展览现场名家云集，也有大量普通市民涌入美术馆，来欣赏这难得一见的场面。在逛完6个展厅，看完350件展品后，也引发了很多人的思考。
七任社长
串起中国百年文脉
走在浙江美术馆的6个展厅，会身临其境地感受到中国传统文人的生活情趣。
小纸条上抄一首自作诗，四季赏花时画一笔花卉，临一首古人的词隔空致敬，用一张古朴的信笺给友人写一封信，画完一幅画又在空白处写上一篇密密麻麻的“散文”，或感怀，或得意……在现代人看来，这些鲜活的场景那么遥远、陌生又充满高雅意趣。
其实，于他们而言，这只是一种生活常态。吴昌硕、马衡、张宗祥、沙孟海、赵朴初、启功和饶宗颐，这七任社长，串起了中国文人的百年历史。
“这一百年，整个中国文化的基调是西学东渐。穿西装，住洋房，用进口家电，这是主流。”
西泠印社副社长兼秘书长陈振濂说，“但我们从这七任社长身上看到另外一条线：坚守中国传统。高品质，不赶时尚，学富五车。我们今天看他们的作品高山仰止，我读书可以算多，但也未必读得懂他们的全部作品，他们的领域太广。”
“所以说，今天我们做这样一个展览，揭示的不是吴昌硕先生有多伟大，这是无须再证明的常识。”
陈振濂说，“我们想展示的是，中国要走向繁荣昌盛，除了西学东渐，还有一条坚守民族本色的文脉，它正好在西泠印社的七任社长身上传承下来了，连成一百年的历史。所以，这个展览不仅仅是一个艺术展览。”
宁缺毋滥
社长曾累计空缺60年
“西泠峰骨”七位社长史上第一次联袂展览，让很多观众直观地发现，这几任社长任职时间不连续。但如果你仔细计算一下，在长达111年的印社历史上，社长空缺的时间累计竟有近60年。
“天下第一名社”为什么可以“群龙无首”那么多年？
其实，“社长空缺”的奇观，在西泠印社创社时已经埋下了伏笔。四位创社人丁仁、王禔、叶铭、吴隐互相谦让，在创社前9年谁也不肯出任社长。直到1913年，由印社创立10周年之际的首次社员大会公推，时年69岁的海上巨擘吴昌硕终于出任社长。
“吴昌硕擎旗掌舵，广结艺友，由此西泠印社的名誉和声望达到一个崭新高度，西泠印社的百年基业才有了坚实的基础。”
陈振濂说，“从那以后，西泠印社社员们对‘社长’的定位，不约而同地抬高到传统文化的制高点。所以，社长宁缺毋滥。也许对别的组织来说，社长空缺不可想象，但对西泠印社来说却会成为一种常态。”
也许有人会问，西泠印社的社长有什么作用？仅仅是一个精神领袖和一块金字招牌？
对此，西泠印社社委会副主任赵一文例举了多位社长的“功绩”，“例如马衡社长，我们的孤山社址在社会变迁中能留存下来，中间就有他的功劳。张宗祥先生，在新中国建国以后，在动乱的年代，为恢复西泠印社正常社团活动上下奔波，功不可没。”
此外，沙孟海提出的治社方针，现在仍被社员们遵循。而赵朴初先生，曾凭借自己的影响力，为西泠桥畔的中国印学博物馆能够落成做了努力，他还亲自捐了钱。
由此可见，德高望重的社长，不仅在学术上精神引领，也在社团各方面的发展上发挥了重要作用。
西泠印社社长，必须是具有象征意义的标杆人物，同时具备学术能力、人格魅力与社会影响力，这令大家对社长寄予了太多期望。
